עמותת קו משווה

חיפוש עבודה – דרושים עובדים – כתיבת קורות חיים-ראיון עבודה

קו משווה

הודעה מעניינת מבנק ישראל השאלה היא, האם מישהו מקשיב?

נכתב בתאריך 18.09.09 על-ידי קו משווה

בנק ישראל מזהיר: "יש לשלב מיד ערבים וחרדים בשוק העבודה"

מנתוני בנק ישראל והלמ"ס עולה כי שיעור התעסוקה בישראל מגיע ל-24.8% בלבד בקרב גברים חרדים ו-19.8 בקרב נשים ערביות, כשליש משיעור התעסוקה של שאר העובדים במשק. ד"ר קנית פלוג: "שיעור התעסוקה הנמוך בקרב חרדים וערבים לצד הגידול הטבעי המהיר שלהם – יחריף את שיעורי העוני בקרב קבוצות אלה"

יוסי גרינשטיין

http://www.nrg.co.il/online/1/ART1/939/905.html

תגובות

  • זה לא הפתיע אותי כלל וכלל,
    וזה משהו שצפו להיות, ברגע שמציבים תנאים קשים לערבים במיוחד (בכל מודעה דרושים-תנאי שירות בצבא)כל תפקיד בכיר זקוק לשירות צבאי , כל זה מגבייל אותנו כערבים בכלל ועד כמה וכמה הנישם ..
    החברה מדכא ודרישות התפקידים מכפילים הדיכוי

  • הנתונים מתייחסים למגזר החרדי ולנשים הערביות אז עניין הדיכוי לא כל כך רלוונטי לממצאים,למרות שהוא גורם משפיע בהחלט
    צריך לחפש את המכנה המשותף בין שתי אוכלסיות אלה וכבר עולים על הבעיה.לפי דעתי החברה המסורתית והדברים שהיא מכתיבה בשתי החתכים עושה את עניין הקריירה והעבודה קשה להשגה, במגזר החרדי מתמקדים במצוות ומקדישים את חייהם למטרה זאת
    מבחינת הערביות, ישנן טונות של מגבלות שמפרידות אותן מלהגשים את הפוטנציאל החבוי כגון נשואים, סירוב לעבוד במקום מחוץ לעיר וסיבות אישיוןת אחרות שמתייחסות למנטליות וחינוך שמסרס את דחף ההשקעה העצמית של הבחורה.
    לפי דעתי השינוי שצריך להתחולל הוא שינוי פנימי שכל אחת ואחת ורצון מברזל לא לוותר על קריירה ושמה הכל מתחיל ומסתיים

אתר קו משווה · אודות קו משווה · ניהול · בלינק · WPH
שיווק באינטרנט
ArabJob